Arbeitsintegration bei Caritas Zentralschweiz
In unseren Programmen finden Stellensuchende eine sinnvolle und realitätsnahe Tätigkeit, wo sie ihren Erfahrungsschatz ausbauen können.
Während des Einsatzes werden Teilnehmer*innen von erfahrenen Arbeitsagog*innen begleitet. Die Programme erhöhen die Chance für Stellensuchende, eine Arbeitsstelle zu finden, oder bieten Langzeitarbeitslosen eine Tagesstruktur. Die Kombination von Arbeit und Bildung fördert die fachlichen und sozialen Kompetenzen der Teilnehmer*innen.
Praxis
Die Einsatzplätze decken ein breites Spektrum ab – von Gastronomie und Verkauf über Handwerk und Logistik bis hin zu Administration und Dienstleistungen. So finden Teilnehmende ein Arbeitsfeld, das zu ihren Interessen und Fähigkeiten passt.
- Für alle Einsatzplätze sehen wir eine Mindestdauer von 3 Monaten vor.
Der Einstieg ist jederzeit möglich.
Bildung
Die folgenden Bildungsangebote können bei der Anmeldung für einen Einsatz dazugebucht werden.
Angebote
- Deutsch in der Arbeitswelt (Gruppensetting)
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Praxisrelevant und alltagsnah
Teilnehmer*innen lernen Deutsch für den beruflichen Alltag – nahe am Praxisalltag und an den Bewerbungsschritten. Der Unterricht findet am Arbeitsplatz der Teilnehmer*innen statt und passt sich dem Sprachniveau und den individuellen Zielen an. Digitale Tools und Peer-Lernen ergänzen den Lernprozess.
12 Lektionen in Kleingruppen
Lerninhalte
- Wortschatz am Arbeitsplatz vertiefen
- Arbeitsdokumente, -informationen und -gespräche verstehen
Zielgruppe
Personen mit Deutsch als Fremdsprache, bis Niveau A2
- Digitales Lernen für den Bewerbungsprozess (Gruppensetting)
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Vertraut mit Word und Internet
Der geläufige Umgang mit Computer, Internet und Dateien öffnet viele Türen – im Bewerbungsprozess und am Arbeitsplatz. Mit regelmässigen Einheiten erlernen oder vertiefen Teilnehmer*innen digitale Grundkompetenzen direkt an ihrem Arbeitsplatz. Digitale Tools und Peer-Lernen ergänzen den Lernprozess.
12 Lektionen in Kleingruppen
Lerninhalte
- Umgang mit Dateien am Computer und auf dem Stick (öffnen, bearbeiten, speichern, wiederfinden, versenden)
- Digitale Geräte und Tools bei der Bewerbung einsetzen (Computer, E-Mail, Internet)
Zielgruppe
Personen mit wenig oder keinen Computer-Kenntnissen und Deutschkenntnissen ab Niveau A2
- Walk-in
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Einfach. Klar. Gemeinsam.
In unserem Unterstützungsangebot Walk-in erhalten Teilnehmer*innen genau dort Hilfe, wo sie sie brauchen: Zum Beispiel beim Vorbereiten von Briefen für den Versand, beim Verstehen und Ausfüllen von Online-Formularen oder beim digitalen Versand von Bewerbungen. Wir nehmen uns Zeit und erklären jeden Schritt verständlich und in Ruhe.
Das Walk-in findet an verschiedenen Standorten und zu unterschiedlichen Zeiten statt. Die Teilnehmer*innen besuchen das Walk-in selbstbestimmt.
Lerninhalte
- Bewerbungsunterlagen aktualisieren und versenden
- Erlernte Kompetenzen in den Bewerbungsunterlagen abbilden
- Geeignete Stellen und Unternehmen finden und Kontakt aufnehmen
Zielgruppe
Personen in der Bewerbungsphase und Deutsch Niveau ab A2, erste Erfahrungen im selbständigen Umgang mit dem Computer erleichtern den Zugang
- Einzelcoaching
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Mit Klarheit zum Ziel
In unserem Coaching begleiten wir Teilnehmer*innen bei der Stellensuche individuell und stärken ihre Selbstwirksamkeit. Mit dem Coachingangebot begleiten wir Teilnehmer*innen direkt an ihrem Praxiseinsatzplatz und unterstützen sie dabei, Gelerntes in die Stellensuche einzubringen und vorhandene Hindernisse abzubauen.
Lerninhalte
- Bewerbungsdossier professionell erstellen, analysieren und aktualisieren (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Diplome/Zertifikate, Arbeitszeugnisse)
- Eigene Bewerbungsziele erarbeiten oder vorgegebene -ziele umsetzen
- Eine klare Bewerbungsstrategie entwickeln
- Bewerbungen konkret umsetzen – gemeinsam und praxisnah
- Anwendung und Umgang mit digitalen Portalen
- Bewerbungsgespräche einüben
- In der Schweiz Fuss fassen und berufliche Kompetenzen gezielt einbringen
Zielgruppe
Mit Praxiseinsatzplatz: Alle interessierten Teilnehmer*innen (direkt bei der Anmeldung für den Praxiseinsatz buchen.)
Ohne Praxiseinsatzplatz: Alle zugewiesenen Teilnehmer*innen für ein Coaching über längere Zeit. Die Anzahl Termine werden nach Auftrag vereinbart.
Haben Sie Fragen?
Manuela Lütolf
Leiterin Fallmanagement
041 368 51 00
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