Un·e Adjoint·e d’épicerie sociale

Caritas Genève est une association spécialisée dans le conseil social et l’action solidaire.

Nous cherchons,

Un·e Adjoint·e d’épicerie sociale

Poste en CDI à 100% - Date d’entrée en fonction : octobre 2026

Les Épiceries Caritas offrent aux personnes disposant d’un budget limité un accès à des produits de première nécessité de qualité et à des prix avantageux. L’assortiment comprend des denrées alimentaires de base (sucre, farine, huile, pâtes, jus, etc.), des fruits et légumes frais ainsi que des produits d’hygiène.

Au-delà de leur mission d’aide alimentaire, les épiceries sociales Caritas sont également des lieux de rencontre, de formation professionnelle et d’insertion socioprofessionnelle.

Caritas Genève a deux épiceries dans les quartiers de la Servette et de Plainpalais et une troisième ouvrira prochainement ses portes à Lancy.

Mission : 

Dans le cadre de cette ouverture, nous recherchons un·e adjoint·e d'épicerie afin de participer à la mise en place de la nouvelle épicerie et de son équipe. Il ou elle sera chargé·e d'assurer le bon fonctionnement du magasin, d'encadrer l'équipe et d'accompagner les personnes en formation ou en insertion, en collaboration avec le service Formation Jeunes.

Tâches principales : 

• Assurer, de manière autonome, la gestion de l'épicerie (organisation, fonctionnement et objectifs financiers) ; 
• Encadrer, accompagner et motiver l'équipe afin de garantir un accueil et un service de qualité ; 
• Créer un environnement de travail et de formation respectueux, motivant et bienveillant ; 
• Veiller au respect des normes légales, des procédures internes et des règles d'hygiène ; 
• Gérer les marchandises, les stocks et les approvisionnements ; 

• Accompagner les apprenti·e·s et les adultes en formation ou en insertion, en collaboration avec le service Formation Jeunes.

   

Votre profil :

• Expérience confirmée dans le commerce de détail et la gestion d’équipe;
• CFC dans la vente de détail;
• Attestation ou diplôme de formateur d’apprenti.e.s en entreprise. Cette formation peut être acquise en cours d’emploi. Elle est une exigence pour le poste;
• Capacité à travailler de manière autonome tout en favorisant la collaboration;
• Sens aigu des responsabilités, de l’organisation et des priorités;

• Bonne condition physique.

   

Les exigences pour ce poste sont :

• Esprit d’équipe et compétences en management;
• Intérêt marqué pour la formation, l’insertion et l’accompagnement socioprofessionnel;
• Sens de l’initiative, de l’organisation, de la collaboration et de la communication;
• Fiabilité, flexibilité et capacité d’adaptation;
• Adhésion et engagement envers les valeurs de Caritas.

Ce que nous offrons :

• Un poste intéressant au sein d’une équipe dynamique et engagée;
• Des conditions de travail agréables et stimulantes;
• Des prestations sociales intéressantes;
• Cinq semaines de vacances et les vacances scolaires de fin d’année.

Avons-nous éveillé votre intérêt ? 

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV, une lettre de motivation, vos certificat(s) de travail et diplôme(s).

Le dossier complet est à remettre pour le 15 septembre 2026 au plus tard, à :

Caritas Genève, Mme. Marta Rodriguez

Spécialiste RH

rh@caritas-ge.ch